Sector público

Empodere a los funcionarios públicos

‎Mejore la forma de aprender y crear de los funcionarios públicos, así como su desempeño.

Con autorización FedRAMP

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Sector público

Competir por el talento y retenerlo, cumpliendo al mismo tiempo una normativa que cambia constantemente, es más difícil que nunca.

Necesidades exigentes de cumplimiento normativo

El incumplimiento normativo plantea riesgos de penalizaciones legales y económicas, filtraciones de seguridad, así como daños a la reputación o a las relaciones exteriores.

Envejecimiento del funcionariado

Alrededor del 50% de los funcionarios superan los 50 años de edad, lo cual supone riesgos de interrupción de las operaciones y de pérdida de conocimientos institucionales.

Brechas de talento y aptitudes

La adopción de tecnología y la productividad en las diferentes agencias se ven entorpecidas a pesar de la priorización por parte de la Oficina de Administración de Personal.

Gestión de aprendizaje construida para el sector público

Aprendizaje unificado y cumplimiento en infraestructura segura y escalable.

Planificación para una fuerza laboral envejecida

Impulse el rendimiento y desarrolle un pipeline de talento en medio de una fuerza laboral gubernamental envejecida, a través de la gestión del rendimiento y la planificación de la fuerza laboral. Autorizado por FedRAMP.

Contenido para el sector público

Suscripciones de contenido compatibles con 508 para sectores públicos de un solo proveedor.

RRHH y reclutamiento para el sector público

Contrate el talento adecuado para el servicio público con un seguimiento limpio de los solicitantes, sitios de carreras sencillos y una incorporación fácil. Autorizado por FedRAMP.

Impulse a los trabajadores con un alto desempeño de la inversión

Los clientes de Cornerstone obtienen un alto desempeño de la inversión en cumplimiento normativo, compromiso de los trabajadores, retención y establecimiento de una cultura de aprendizaje.

120 %

Aumento del 120 % en la finalización de cursos de cumplimiento normativo y revisiones del desempeño

3

Cada 3 segundos, un usuario elige crecer con Cornerstone

543 %

De promedio, las organizaciones registraron un ROI del 543 % después de utilizar Cornerstone durante 3 años

Historias de éxito reales de clientes de Cornerstone

Resultados

Convertir las crisis en oportunidades: Respaldar la salud y la seguridad de los trabajadores al tiempo que se garantiza la continuidad de los servicios.

(Cornerstone) realmente nos permite llegar a muchas más personas más deprisa y con un gasto mucho menor... Une al estado. El sistema de gestión del aprendizaje y la gestión del desempeño verdaderamente van de la mano."